新华网成都１２月１６日电四川凉山彝族自治州日前连续出台９个培养发展人才的文件，通过提供创新工作经费、设立院士（专家）工作站等措施，解决经济社会发展面临的人才“短腿”问题。
凉山州委组织部部长冯斌说，近年来，凉山实施“人才强州”战略，吸引了一些人才进彝区，但当地优势资源产业人才匮乏、高端领军人才紧缺、社会事业人才不足、存量人才亟待提档升级等问题依然存在。
此次出台的９条措施，拿出的都是“真金白银”。当地将面向海内外遴选１５名左右高层次领军型人才及２个以上团队，给予３００万－１０００万元资金支持，给予每人５０万元工作生活补助；设立３００万元“凉山州产学研合作专项资金”和２００万元“凉山州高新技术孵化专项资金”，支持企业联合高等学校、科研机构建立技术中心等智力转化平台……
“我们还将在全国公开选聘一批博士和正高职优秀人才。录取后，除发放安家费和每月２０００元的创新科研工作资助经费外，对表现优秀的还将按《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，可担任正科和副县级职务。”冯斌说。
据了解，凉山州还决定每年确定５０名左右凉山州籍品学兼优、家庭贫困的大学生，为其提供在校期间学费资助，毕业后回凉山从事所需专业技术工作，解决当地专业技术人才缺乏问题。